Tenure-awards

McGill Honors Its Most Tenured Employees

MCGILL VALUES OUR EMPLOYEES  |  January 18, 2022

Last month, McGill 授予员工终身职位奖,以表彰和感谢他们多年来对公司的奉献服务. 我们的终身教职员工不仅贡献了丰富的经验和知识, procedures, 还有政策,但他们也会成为新员工的导师,帮助他们保持优秀, long-standing relationships with our clients.

麦吉尔的终身员工帮助我们在瞬息万变的行业中保持稳定的业绩, 我们很幸运,这么多年过去了,他们仍然在我们的团队里.

MEET THIS YEAR’S TENURED EMPLOYEES

The following tenure awards were presented at McGill’s annual Christmas party last month.

10 years of service:

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Gary Wood

加里·伍德2004年夏天加入麦吉尔大学,担任 civil-site designer through 2008, 在2015年作为一名民用场地规划师回归之前,他为公司服务了十年. 加里说,麦吉尔最好的部分一直是“人们”.”

When asked what the most rewarding aspect of his job is, Gary said, “挑战是突破设计软件的极限,找到新的方法来生产更精确的产品, and I also enjoying training others, and how we have embraced technology.”

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Buddy Edmisten

Buddy Edmisten第一次在麦吉尔工作是在20世纪70年代和80年代初担任Lenoir水厂主管, and later as the utilities director, 在那里他与麦吉尔山胡桃办公室的员工密切合作. 2011年,工作了43年的Buddy从Lenoir退休,开始在麦吉尔大学兼职. “这里的人使麦吉尔成为一个工作的好地方,”巴迪说.

“我的工作是与工厂主管和公用事业主管保持联系,并提供帮助, if needed,” Buddy explained. “当我能够提供麦吉尔的服务并帮助我在53年的商业生涯中结交的许多朋友时,回报就来了.”

Buddy said, “麦吉尔大学继续引进年轻的工程师,但保留了许多有经验的工程师,可以与他们一起工作, share their knowledge, and help them learn the importance of client relations.”

20 years of service:

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Christine Brown CPSWQ, CPESC

克里斯汀·布朗2001年搬到山科里大学后开始在麦吉尔大学工作. She said, “我早期的主要工作重点是研究雨水, erosion, 以及各种项目的泥沙控制许可程序, 但我立刻意识到这方面在所有项目中的重要性. 我的项目包括大大小小的分区和商业建筑, such as medical facilities, industrial parks, schools, large data centers, and solar farms.”

With the support of McGill, in 2009, 克里斯汀在2010年获得了她在雨水质量(CPSWQ)和专业认证, 获得侵蚀及沉积物控制认证专业人员(CPESC). Christine explained, “这些证书和我在麦吉尔大学的这些年里分配给我的项目提高了我的技能,使我能够承担更多的责任,与客户合作,并从概念到最终构建项目. As I continue to work on civil projects, 我还与市政客户合作,帮助他们制定雨水计划,并提供雨水检查和审查服务.”

“麦吉尔大学在持续增长——不仅吸纳了新员工,还扩大了服务范围,” Christine further stated. “麦吉尔大学在经济好坏以及新冠肺炎的挑战中做出了正确的决定, have kept us strong without compromising services. 高水准的专业水准和对员工的关怀从未改变.”

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Mike Norris, PLA

Mike Norris has built McGill’s land planning and recreation 实践服务于三个州的社区,自20年前加入公司以来获得了无数荣誉. Parks, streetscapes, greenways, and trails come to life thanks to his distinct vision, knowledge, and skills.

为了更好地了解他们的独特需求和文化,迈克将自己沉浸在他所服务的社区中,这一点得到了认可. 他致力于通过提高户外生活来实现城市再生,并推动麦吉尔大学著名的土地规划和娱乐部门的整体成功.

Mikes对规划和设计的彻底和细致的方法体现在 Haywood Streetscape project in Asheville, North Carolina. 他深思熟虑地考虑到使用该地区的人数众多, including shoppers, workers, residents, buskers, and visitors, when planning the building phase. “Due to the high activity, 我们的团队与城市工作人员合作,制定了一个深思熟虑和有条不紊的施工顺序,以便在施工期间尽可能减少对周围地区的影响,” said Mike.

WHY MCGILL’S EMPLOYEES STICK AROUND

终身雇员不仅给公司增加了巨大的价值, 但他们也证明了在麦吉尔工作是一种有益而积极的经历. 我们引以为傲的是雇佣了一些业界最聪明、最有才华的工程师, 我们优先考虑在他们bet356体育ios下载的各个领域为他们提供支持.

Christine Brown said that when she started at McGill, she immediately felt like she was in the right place. “当我回想起对公司的第一印象时,我就会想到‘职业操守’这个词. 当你期待着每天去上班时,你会意识到你周围都是好人.”

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